Debate por reajuste del sueldo mínimo: lo que pide la CUT y lo que anticipó el Gobierno

Esta semana se darán a conocer las propuestas en torno al sueldo mínimo por parte del Gobierno y de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT).

Desde la multisindical aseguran que el reajuste debe ser por sobre la inflación, la cual este año va a estar sobre el 4%, acentuada en combustibles y algunos alimentos.

Cabe recordar que el sueldo mínimo hace cuatro años era de $350 mil pesos; actualmente es de $539 mil.

Por otra parte, el Gobierno puntualizó hace unos días que el objetivo era crear más empleo formal y que el aumento del salario mínimo "puede afectar ese objetivo".

"Lo que he dicho es que esta conversación tiene que ser con mucha dosis de realidad y con responsabilidad, porque acá el salario mínimo no son los $539 mil de hoy, sino que es cero para 862 mil personas, que no tienen empleo y no se sientan en una mesa", explicó Rau, el el ministro de Trabajo y Previsión Social, Tomás Rau, haciendo énfasis en cómo ha afectado este aumento del sueldo mínimo en las Pequeñas y Medianas Empresas.

En concreto, la discusión por parte del Gobierno estaría en línea con el aumento de la productividad en lugar de los costos laborales, esto para poder continuar generando empleos a futuro y disminuir el porcentaje actual de desocupación que llega aproximadamente al 8%. "No podemos seguir aumentando los costos laborales por sobre la productividad si queremos generar empleo y en especial en las pymes", reiteró Rau.

Sobre el reajuste en el sector público, Rau señaló que impactaría directamente en la posibilidad de un aumento del sueldo mínimo.

Al respecto, José Manuel Díaz, presidente de la Central Unitaria de Trabajadores, ya había solicitado al Gobierno el alza del salario para "aplicar la realidad, porque todo subió" y que "el 50% de los trabajadores en Chile gana menos de la línea de la pobreza (...) los salarios deben subir acorde al costo de la vida".