La propuesta que contempla mejoras en bonos de gestión y productividad y un bono de término de conflicto de 23 millones de pesos, deberá ser votada por las bases en los próximos días.
Sindicato y empresa conciliaron posiciones en torno la negociación colectiva anticipada que se inició en Diciembre pasado.
Martes 15 de enero de 2013
La propuesta que contempla mejoras en bonos de gestión y productividad y un bono de término de conflicto de 23 millones de pesos, deberá ser votada por las bases en los próximos días.