El Subsidio Unificado al Empleo (SUE) comenzó a regir desde el pasado 1 de octubre, este beneficio estatal está pensado en las personas que encuentran un trabajo formal y las empresas que las contratan.
Este nuevo aporte directo del estado unificó a tres servicios que funcionaba de manera separada: Subsidio al Empleo Joven (SEJ), Bono al Trabajo de la Mujer y el Subsidio Previsional.
De esta manera, el subsidio unificado busca ampliar el alcance mediante un aporte directo que el Estado deposita cada mes como incentivo, para que más personas tengan la oportunidad de acceder a oportunidades de trabajo formal.
¿Cómo postular al Subsidio Unificado al Empleo?
La iniciativa, administrada por el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (SENCE), consiste en un aporte monetario mensual que se entrega a trabajadores que cumplen con los requisitos establecidos y a las empresas que los contratan, con el objetivo de facilitar la inserción laboral formal.
Las postulaciones al Subsidio Unificado al Empleo se realizan a través de las plataformas habilitadas por SENCE y para acceder al beneficio, las personas interesadas deberán cumplir con los requisitos definidos por el programa y mantener una relación laboral formal vigente.
Las autoridades señalaron que el nuevo sistema permitirá simplificar los procesos de acceso y concentrar en un solo mecanismo beneficios que anteriormente se encontraban separados, facilitando así el acceso de trabajadores y empresas a los apoyos estatales vinculados al empleo.
¿Qué trabajadores pueden postular?
Las personas que podrán postular al Subsidio Unificado al Empleo deberán pertenecer a alguno de estos grupos:
- Jóvenes: desde los 18 y hasta antes de cumplir 25 años
- Mujeres: desde los 25 y hasta antes de cumplir 55 años
- Personas mayores en transición a la vejez: desde los 55 y hasta antes de cumplir 65 años
- Personas con discapacidad: desde los 18 años, inscritas en el Registro Nacional de la Discapacidad (RND).
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