La ley que fortalece el Seguro de Cesantía, que implica importantes cambios al beneficio, entró en vigencia a partir de este viernes 1 de diciembre.
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De acuerdo con lo informado por la Administradora de Fondos de Cesantía (AFC), son tres los principales cambios al Seguro de Cesantía:
- Disminuirán los requisitos para acceder a este dinero
- Se fortalecerán los beneficios
- Se activará especialmente ante estado de catástrofe.
Todo lo que debes saber sobre los cambios en el Seguro de Cesantía, te los dejamos en esta nota:
Seguro de Cesantía disminuye requisitos: ¿cuáles son?
Según lo informado por la AFC, con esta modificación se flexibilizan los requisitos del Seguro de Cesantía, disminuyendo el mínimo de cotizaciones para acceder al beneficio. Los cambios son:
- Cuenta Individual de Cesantía (CIC): si el beneficiario tiene contrato indefinido o es trabajador(a) de casa particular, ahora necesita 10 cotizaciones, en vez de las 12 que necesitaba antes de esta ley. En el caso de contrato fijo o por obra, ahora son 5 en lugar de 6.
- Fondo de Cesantía Solidario: cualquiera sea el tipo de contrato, se necesitan 10 cotizaciones, las 3 últimas continuas y con el mismo empleador, disminuyendo la exigencia anterior de 12 cotizaciones.
La entidad precisa que, los afiliados cuya solicitud haya sido recientemente rechazada, continúen cesantes y cumplan con los requisitos vigentes de acceso al Seguro de Cesantía, pueden realizar una nueva solicitud a partir del 1 de diciembre.
¿Cómo saber si cumplo con los nuevos requisitos del Seguro de Cesantía?
Para saber si cumples con los nuevos requisitos, puedes probar ingresando al simulador de cobro disponible en la Sucursal Virtual de Afiliados de la AFC (pincha AQUÍ).
Pedro Cornejo, gerente de Operaciones y Servicios de AFC, explicó que, en el sitio, los afiliados podrán "ingresar su causal y fecha de término del contrato y revisar si tiene o no derecho al beneficio".
Seguro de Cesantía: fortalecen beneficios
Por otro lado, el Seguro de Cesantía fortalecerá sus beneficios para sus dos fuentes de financiamiento: la Cuenta Individual y el Fondo de Cesantía Solidario. Estos son:
- Cuenta Individual con todo tipo de contrato: aumenta el porcentaje del segundo pago a un 60% de la renta imponible promedio.
- Fondo de Cesantía Solidario con contrato indefinido: aumenta el porcentaje del segundo pago a un 60% de la renta imponible promedio.
- Fondo de Cesantía Solidario con contrato a plazo fijo o por obra/faena: aumenta el primer pago a un 60% de la renta imponible promedio y el beneficio se extiende de tres a cinco pagos mensuales.
Si la persona beneficiaria ya está cobrando el Seguro de Cesantía y tiene pagos programados para después del 1 de diciembre, algunos de sus próximos montos podrían ser reajustados, lo que puede ser consultado en la Sucursal Virtual de Afiliados.
Seguro de Cesantía: activación especial ante estado de catástrofe
Otra de las modificaciones que explicó la AFC es que ante estado de catástrofe por calamidad pública, zona afectada por catástrofe o alerta sanitaria, disminuirán los requisitos y se incrementarán, excepcionalmente, los montos de hasta dos pagos del Seguro de Cesantía.
Lo anterior beneficiará a las personas que pierdan su trabajo en las zonas afectadas.
Seguro de Cesantía: ¿cómo se cobra?
La solicitud del Seguro de Cesantía se puede realizar en www.afc.cl, ingresando a la Sucursal Virtual con la ClaveÚnica o con su clave AFC. Una vez hayas accedido, debes seleccionar la opción "Cobrar Seguro de Cesantía" y completar los siguientes pasos:
- Subir el finiquito o documento de término de contrato: el documento debe estar digitalizado a color, con todas sus páginas por ambas caras. Puede ser un documento en PDF o fotografía(s) en formato JPG, JPEG o PNG. Cada archivo no debe pesar más de 12MB.
- Revisar la simulación de pago: en este paso, el afiliado podrá ver las fechas y montos que recibirá. Asimismo, si cumple con los requisitos, podrá escoger el complemento del Fondo de Cesantía Solidario.
- Confirmar los datos de transferencia: paso en que el afiliado deberá indicar en qué cuenta bancaria quiere recibir sus pagos. También puede escoger pago en efectivo en sucursales Servipag o BancoEstado.
Cabe mencionar que el beneficiario también puede solicitar su Seguro de Cesantía acudiendo a cualquier sucursal de AFC con su cédula de identidad vigente, acompañada de su finiquito u otro documento de término de contrato laboral, como la carta de renuncia o de despido.